Kortesjärven laboratoriopalvelut keskitetään yhteen päivään

Laboratorion yhteistyöpalaverissa on tullut ilmi, että Kortesjärven ja Ylihärmän laboratoriossa käyntimäärät ovat tasaisesti laskeneet, ja siksi labran aukiolopäiviä saisi vähentää. 

TEHOSTETTUA asumispalvelua keskitetään Iltakelloon. Väestöennusteen mukaan Kauhavalla yli 75-vuotiaiden määrä kasvaa vuosien 2022–2025 välillä noin 270 henkilöllä ja seuraavan viiden vuoden aikana noin 220 henkilöllä. Vastaavasti Evijärvellä väestöennuste pysyy yli 75-vuotiaiden osalta samalla tasolla 2022–2025 ja vuosien 2025–2030 välillä kasvaa noin 40 henkilöllä. Väestön ikääntyessä palvelujen tarve kasvaa.  

Tällä hetkellä kaikki kuntayhtymän omat tehostetun palveluasumisen ja alueen yksityisten palvelujen tuottajien hoitopaikat ovat täynnä ja jonoja kyseisiin yksikköihin on. Kuntayhtymä Kaksineuvoinen tuottaa itse ikäihmisten tehostettua palveluasumista 134 asiakkaalle ja hankkii lisäksi tehostettua palveluasumista 69 asiakkaalle.  

Uuden hyvinvointiaseman valmistuttua sairaalaosasto muuttaa uusiin tiloihin ja Iltakellon yläkerta jää tyhjilleen. Laajentamalla Iltakellon toimintaa 22 paikalla eli tuplaamalla paikkamäärän Artturintuvan nykyiset kuusi tehostetun palveluasumisen paikkaa voitaisiin siirtää Iltakelloon ja kaikki Artturintuvan paikat olisivat jatkossa vuorohoito- ja arviointiasiakkaiden käytössä, mikä auttaisi omaishoitajien tilannetta. Tämän lisäksi Iltakellosta voitaisiin tarjota paikkaa tehostetun palveluasumisen jonossa oleville henkilöille tai Elinantuvan eniten apua tarvitseville asiakkaille sen toiminnan päättyessä. Tämä vähentäisi kotihoidon kuormitusta ja siten kotihoidon uuden henkilökunnan palkkaamisen tarvetta. Kotihoito kärsii ikäihmisten palveluissa tällä hetkellä henkilökuntapulasta kaikkein eniten. 

Laajentamisen kustannukset aiheutuisivat laitehankinnoista, arviolta 22 600 euroa.  Toiminnan kustannukset olisivat arviolta noin 946 482 euroa vuodessa. 

Kaksineuvoinen varautuu henkilöstön saatavuuden haasteisiin, mutta yksikön toiminta on mahdollista aloittaa ensin pienemmällä paikkamäärällä ja lisätä paikkoja sitä mukaa, kun yksikköön saadaan rekrytoitua henkilökuntaa.  

Jaa Somessa

Facebook
X (Twitter)
LinkedIn
WhatsApp
Telegram
Sähköposti

Jätä kommentti